AL123 人文社科会员免费专区文学 2023-11-09

以案说法：民法典热点聚焦_曹后军；李敏_AZW3_MOBI_EPUB_PDF_电子书（无页码）_曹后军；李敏

内容节选

3遭遇性骚扰怎么办？基本案情黄某系某工程公司人力资源部经济师，2019年自某知名大学毕业入职。2021年4月，年逾五十的耿某由集团公司某劳务公司调入工程公司，担任人力资源部长。耿某对黄某一见倾心，先是对其工作颇为照顾，而后开始每天微信问候，随后间或发送一些带有性暗示的图片和小视频。黄某向公司工会主席反映耿某行为，要求工会出面制止。工会主席认为耿某只是思维活跃些，玩笑可能有些过度，当不得真。耿某其后依旧纠缠不休，黄某无奈，于是向律师寻求法律帮助。法律评析所谓性骚扰，是指违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人作出不受欢迎、与性有关的言语或举动，包括不情愿的身体接触、性贿赂、提出与性相关的行为作为给予某种利益的条件；不涉及身体接触的言语、图文展示、眼神及姿势等。特定情形下，带有性别歧视的偏见和言论亦可能构成性骚扰。性骚扰中受害人是“他人”，即所有自然人，一则为男性和女性，男性亦可能为性骚扰受害者；二则为异性和同性，同性之间亦得为性骚扰。“他人”一般为具有针对性的、具体的、明确的个人，若行为人在办公场所面向一个小群体作出与性有关的言语，听者闻之可能只是哈哈一笑，此时行为人可能不需要承担民事责任；但若其中一人明确表示厌恶、反感、拒绝的，行为人继续为之，则可能构成性骚扰。行为人为性骚扰行为以故意为要件，其具有性意图，以获得性方面的生理或心理满足为目的。非故意行为不能构成性骚扰，如公交车中乘客因公交车紧急刹车而触碰他人身体私密部位即不用承担性骚扰民事责任。行为人的行为违背他人意愿与否，是判断该行为是否构成性骚扰的关键条件。任何以他人反感的、不受欢迎的含有性意图的语言、文字、图像、电子信息、肢体行为等方式骚扰他人的行为，均为性骚扰。性骚扰受害人往往因骚扰行为而具有耻辱感、恐惧感，甚至自我封闭、抑郁、精神失常，人格尊严、人格自由等遭受侵害。性骚扰不仅是事关受害者人格权益的个人问题，也是一个重要的社会问题，机关、企业、学校等单位中利用职权、从属关系等实施性骚扰的情形实为常见。以职场性骚扰为例，利用从属关系向他人索取性服务、利用职权通过权力控制、心理控制和精神强制威胁迫使发生性关系，对拒绝参与性关系的人实施打击报复等已非个例。因此，法律明确规定有关单位对性骚扰负有合理预防与及时救济义务。《妇女权益保障法》规定，禁止违背妇女意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对其实施性骚扰。受害妇女可以向有关单位和国家机关投诉。接到投诉的有关单位和国家机关应当及时处理，并书面告知处理结果。受害妇女可以向公安机关报案，也可以向人民法院提起民事诉讼，依法请求行为人承担民事责任。用人单位应当采取下列措施预防和制止对妇女的性骚扰：（1）制定禁止性骚扰的规章制度；（2）明确负责机构或者人员；（3）开展预防和制止性骚扰的教育培训活动；（4）采取必要的安全保卫措施；（5）设置投诉电话、信箱等，畅通投诉渠道；（6）建立和完善调查处置程序，及时处置纠纷并保护当事人隐私和个人信息；（7）支持、协助受害妇女依法维权，必要时为受害妇女提供心理疏导；（8）其他合理的预防和制止性骚扰措施。学校则应当根据女学生的年龄阶段，进行生理卫生、心理健康和自我保护教育，在教育、管理、设施等方面采取措施，提高其防范性侵害、性骚扰的自我保护意识和能力，保障女学生的人身安全和身心健康发展。学校应当建立有效预防和科学处置性侵害、性骚扰的工作制度。对性侵害、性骚扰女学生的违法犯罪行为，学校不得隐瞒，应当及时通知受害未成年女学生的父母或者其他监护人，向公安机关、教育行政部门报告，并配合相关部门依法处理。对遭受性侵害、性骚扰的女学生，学校、公安机关、教育行政部门等相关单位和人员应当保护其隐私和个人信息，并提供必要的保护措施。《民法典》对于性骚扰的规制，在采取人格权保护主义基本立场的同时，兼采职场保护主义模式，明确规定雇主负有预防和制止性骚扰义务，即机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。上述单位未尽到防止和制止性骚扰法定义务的，应当依法承担违反安全保障义务等法律责任。因此，对于机关、企业、学校等单位来说，建立健全内部性骚扰防治机制尤为重要。上述单位理当在规章制度中明确规定禁止性骚扰，建立预防和制止性骚扰工作机制，畅通投诉举报的受理途径，严格调查程序，强化处罚机制，加强反性骚扰培训教育，以有效防止和制止性骚扰行为。对于机关、企业、学校等单位中的个人来说，在遭遇性骚扰时，一则要有明确的厌恶、反感、拒绝的态度，或者反抗的行为，以此证明行为人行为违背自己的意愿，此为判断是否构成性骚扰的关键要件；二则要有证据意识，要注意保留手机短信、电子邮件、微信、QQ聊天记录等带有骚扰内容的电子信息，有条件的可以在与性骚扰行为人接触......