AL123 人文社科会员免费专区文学 2025-01-01

不会写,怎敢拼外企--TCS3级跳:解析商务英语写作经典案例_AZW3_MOBI_EPUB_PDF_电子书（无页码）_戴愫

内容节选

基本技能篇挑战一完美笔下的细节——不是因为粗心，而是因为您不知道在这万恶的周一早晨，与温暖的被窝斗争了二十分钟后，拉拉终于起床了。打开邮箱，她眼前一亮，世界500强的DB公司给她发工作邀请啦！邮件来自人事部门的李文华。拉拉的职位是华南地区销售助理，月薪四千，下个月一号报到。拉拉激动得站都站不稳了，这可是欢天喜地的好消息！她轻盈地洗漱完毕，正襟危坐于电脑前，准备写邮件正式接受这个工作邀请，这封邮件标志着她新的职业生涯的开端。 Tone 直接相关人：人事部门的李文华间接相关人：杜拉拉的顶头上司玫瑰表达“兴奋”和“感谢”是这封邮件的主基调。“兴奋”传达年轻人的激情，“感谢”的是贵公司对自己的赏识。 Content 必须包括的内容：感谢公司的赏识，表示愿意接受工作邀请，对未来工作的期待还可以写进的内容：提条件——不要被飘飘欲仙的幸福感冲昏了头，这个时候是自己提条件的最好时机，否则就要等到很久以后了。DB公司投入了大量时间寻找合适的人才，一旦他们发出工作邀请，他们希望对方会接受。对于拉拉这个步入职场不久的年轻人来说，提的条件不应拘泥于金钱，而是学习和发展的机会。强调自己和职位很相称（match）——这是与新雇主建立亲近关系（bonding）的开端，招聘经理李文华努力为DB公司找到拉拉来担任销售助理一职，如果拉拉适合这个岗位，说明招聘经理的工作是出色的。如果拉拉不适合这个岗位，她拍拍屁股走人了，倒是轻松；但是对招聘经理会造成不小的、长久的负面影响，他需要重新招人，他本年度的工作业绩报告也会很不好看。所以拉拉在这封邮件里，需要强调自己和这个职位非常相称，算是给公司、给招聘经理一颗定心丸。 Structure To: Wenhua Li Cc: Rose From: Lala Du Subject: Accepting Job Offer Dear Mr. Li, I was delighted to receive your job offer. I am pleased to accept your offer of the position of Sales Assistant for Southern China area at DB [1] . Being a part of DB has been my goal from the beginning. I am so looking forward to tracking, investigating, and reporting sales information for the twelve sales managers in Southern China [2] . After checking out on the literature you sent over, I did not find the information of training/mentoring system and career advancement opportunities at DB. Would you mind explaining them to me a little bit [3] ? I believe this will be a mutually rewarding and long-lasting relationship. Thank you again for acknowledging my skills and experiences. It will be a great match [4] ! Phrases … has been my goal from the beginning: ……是我的夙愿(这是与雇主开始建立纽带的一个很好的表达方式。) check out on: 仔细阅读 literature: 材料 mutually rewarding and long-lasting relationship: 互利而持久的关系(这是每一位雇主都希望与雇员建立的关系。) Learning Point 完美邮件的细节在历经民营企业和港台企业的洗礼后，拉拉终于如愿以偿地进入了通讯行业的著名美资500强企业DB公司。拉拉，您可知道，未来您将有超过一半的工作时间会花在笔头沟通上，您的才能将第一时间展现在这些笔头沟通中，其中做得最多的就是电子邮件。在您上班报到之前，赶紧来袋鼠老师这儿上一堂商务英语电子邮件的速成课吧。写邮件前想想这封邮件该不该写？或者，在当前情况下，发邮件是不是最好的沟通方式。以下情形请您不要选择邮件来沟通： * 当您处在激烈的情绪中时（不仅不要写邮件，也不要做出任何重要决定）。 * 当公司里政治气候敏感，邮件又涉及到您的......